商丘军营文化设计是一项艰巨繁琐的任务，细节问题有很多，首先要进行调研，没有调查就没有发言权，在军营文化设计中也是适用的。调研方向有四，一是大范围查看全军相应的文化建设在什么样水平，有哪些可以借鉴，有哪些做的比较好，有必要可去先进的单位考察。二是查看设计团队案例、能力和收费匹配本单位的需求，请什么样的团队才能较好的完成本次设计任务。三是营建条件如何、气候条件如何、什么位置适合什么样的文化建设，基层官兵对文化建设的期待是什么。

商丘军营文化设计其中细节问题四，是仔细查看盘点本单位的历史资料，重要会议上的文字材料、首长讲话稿、迎检汇报稿，以及数字资料库中的图片、视频和音频的保存情况，利于后期使用。再一个重要的是沟通，与设计团队、首长、军事主官等人沟通，形成整套完整的想法，落实为清晰的计划表和路线图，掌握经费、材料等各种细节。梳理细节，要收集各种资料，对特定展品、事物进行扫描、复制和数字化处理。

商丘军营文化设计-经过梳理的资料相对完整后，要针对这些资料进一步加工，让之顺应当前人物的需要，符合文化设计的标准。文字的表述，分为口号类和描述类。口好类从各类文件中摘取主要口号、警句、精神，也可从首长智慧和基层官兵的呼声中寻找灵感，要求必须要整治正确、围绕中心、主题突出等。

*部分图片来源于网络，如有侵权请联系作者删除*